Konkurs za neplaćenu virtuelnu praksu Šansa za mlade otvoren je do 10. septembra.
Cilj prakse je da omogući mladima besplatno praktično i neformalno obrazovanje i pomogne ima da stečeno znanje primene u poslovnom okruženju.
Praksa je podeljena u tri sektrora: Eksterne komunikacije, HR i Community. Pre raspoređivanja svi kandidati proći će dve nedelje onboarding procesa, gde je glavni fokus na istraživanju sopstvenih plaznika i njihovom upoznavanju. Proces učenja obuhvatiće istraživanja, izvršavanje zadataka, radionice i expert talks.
Kako kažu iz udruženja Core Grupa, koje organizuje ovu prakcu, uz finansijsku podršku Grada Niša, od polaznika se očekuje samo da budu spremni da uče i da su timski i odgovorni igrači.
Svi zainteresovani za učešće mogu poslati biografiju i u kratkim crtama objasniti kako doživaljavaju i kako se uklapaju u koncept Virtuelne prakse na mejl udruženje.coregroup@gmail.com